Pravasiinfo

രാജ്യത്തെ ഫെഡറൽ ജീവനക്കാർക്കായി യുഎഇ സർക്കാർ നാല് പുതിയ വർക്ക് പെർമിറ്റുകൾfreelance permit അവതരിപ്പിച്ചു.

ആസ്ഥാനത്ത് നിന്നോ ഓഫീസിൽ നിന്നോ ജോലി ചെയ്യുന്ന ഓൺ-സൈറ്റ് വർക്ക്
രാജ്യത്തിനുള്ളിൽ വിദൂര ജോലി
തീവ്രമായ ജോലി സമയം, ഒരു ‘കംപ്രസ്ഡ് വർക്ക് വീക്ക്’ ഉള്ളതിനാൽ ദിവസേനയുള്ള ജോലി സമയം
ഓൺ-സൈറ്റും റിമോട്ട് ജോലിയും സംയോജിപ്പിക്കുന്ന ഹൈബ്രിഡ് വർക്ക്

എന്നിങ്ങനെയാണ് പുതിയ വർക്ക് പെർമിറ്റുകൾ നൽകുന്നത്. പ്രവർത്തനച്ചെലവ് കുറയ്ക്കുന്നതിനും ജീവനക്കാരുടെ ഉൽപ്പാദനക്ഷമത വർധിപ്പിക്കുന്നതിനുമായി ഈ ഫ്ലെക്സിബിൾ വർക്ക് പാറ്റേണുകൾ അവതരിപ്പിച്ച പുതിയ തൊഴിൽ നിയമത്തിന് യുഎഇ കഴിഞ്ഞ വർഷം അംഗീകാരം നൽകി.അൽ ബയാൻ അനുസരിച്ച്, ഫെഡറൽ സ്ഥാപനങ്ങളിലെ നിയമനങ്ങൾ ഇനിപ്പറയുന്ന തൊഴിൽ പാറ്റേണുകളിൽ ഒന്ന് അനുസരിച്ചാണ് നടത്തുന്നത് എന്ന് എക്സിക്യൂട്ടീവ് റെഗുലേഷനുകൾ സൂചിപ്പിച്ചു:

മുഴുവൻ സമയ തൊഴിൽ: എല്ലാ പ്രവൃത്തി ദിവസങ്ങളിലെയും ഔദ്യോഗിക പ്രവൃത്തി സമയങ്ങളിൽ ഒരൊറ്റ ഫെഡറൽ സ്ഥാപനത്തിനായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു.

പാർട്ട് ടൈം തൊഴിൽ: ഒരു ഫെഡറൽ എന്റിറ്റിക്ക് വേണ്ടി ഒരു നിശ്ചിത എണ്ണം ജോലി സമയം അല്ലെങ്കിൽ ദിവസങ്ങൾക്കായി ജോലി ചെയ്യുക.

താൽക്കാലിക തൊഴിൽ: എല്ലാ പ്രവൃത്തി ദിവസങ്ങളിലും ദിവസേനയുള്ള പ്രവൃത്തി സമയങ്ങളിൽ മുഴുവൻ സമയവും എന്നാൽ ഒരു താൽക്കാലിക കരാർ കാലയളവിനുള്ളിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ഒരു വർഷത്തിൽ താഴെ ദൈർഘ്യമുള്ള ഒരു നിർദ്ദിഷ്ട കാലയളവുള്ള അല്ലെങ്കിൽ പൂർത്തിയാക്കിയ ശേഷം അവസാനിക്കുന്ന സ്വയം നിയന്ത്രിത ചുമതലയുള്ള ജോലി നിർവഹിക്കുന്നതിനാണ് ഇത്തരത്തിലുള്ള തൊഴിൽ ഉദ്ദേശിക്കുന്നത്.

ഫ്ലെക്സിബിൾ വർക്ക്: ജോലിഭാരവും ജോലിസ്ഥലത്തെ പ്രവർത്തന സാമ്പത്തിക വേരിയബിളുകളും അടിസ്ഥാനമാക്കി ജോലി സമയമോ ദിവസങ്ങളോ മാറ്റാനുള്ള സാധ്യതയുള്ള ഒരു ഫെഡറൽ എന്റിറ്റിക്ക് വേണ്ടി പ്രവർത്തിക്കുന്നു.

പുതിയ നിയന്ത്രണങ്ങൾ കരാറിന്റെ പൊതുവായ മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശങ്ങൾ നിർവചിച്ചിട്ടുണ്ട്. താൽക്കാലിക കരാറുകൾ ഒഴികെ ഏതൊരു തൊഴിൽ പാറ്റേണിന്റെയും പരമാവധി കരാർ കാലാവധി, ജീവനക്കാരന്റെ പ്രകടനത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി മൂന്ന് വർഷമാണ് പുതുക്കാവുന്നത്. താൽക്കാലിക കരാറുകൾക്ക് ഒരു വർഷത്തിൽ താഴെ മാത്രമേ കാലാവധിയുള്ളൂ. യഥാർത്ഥ കരാർ കാലാവധി നിർണ്ണയിക്കുന്നത് തൊഴിലുടമയാണ്.

ഫെഡറൽ സ്ഥാപനങ്ങളിലെ ഒഴിവുള്ള സ്ഥാനങ്ങളിൽ രാജ്യത്തെ പൗരന്മാർക്ക് നിയമനങ്ങളിൽ മുൻഗണന നൽകുമെന്നും നിയന്ത്രണങ്ങൾ ഊന്നിപ്പറയുന്നു. ഒഴിവുള്ള സ്ഥാനത്തിന്റെ ആവശ്യകതകൾ നിറവേറ്റുന്ന സ്ഥാനാർത്ഥികൾ ഇല്ലെങ്കിൽ പൗരന്മാരല്ലാത്തവരെ നിയമിക്കാം. ഫെഡറൽ ഗവൺമെന്റിൽ രാജ്യത്തെ പൗരന്മാരായി വിരമിച്ച സൈനികരെയും സിവിലിയൻ ഉദ്യോഗസ്ഥരെയും നിയമിക്കുന്നതിനും ചട്ടങ്ങൾ അനുവദിക്കുന്നു.

ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സസ് ആൻഡ് എമിറേറ്റൈസേഷൻ മന്ത്രാലയം 2022 ഫെബ്രുവരി 2 മുതൽ 12 തരം വർക്ക് പെർമിറ്റുകൾ നൽകിയിട്ടുണ്ട്.

ഈ വർക്ക് പെർമിറ്റ് തരങ്ങളിൽ വിദ്യാർത്ഥി പരിശീലനം, തൊഴിൽ പെർമിറ്റ്, ഗൾഫ് കോർപ്പറേഷൻ കൗൺസിൽ (ജിസിസി) രാജ്യങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള പൗരന്മാർക്കും കുട്ടികൾക്കുമുള്ള വർക്ക് പെർമിറ്റ് എന്നിവ ഉൾപ്പെടുന്നു, ഇത് മന്ത്രാലയത്തിൽ രജിസ്റ്റർ ചെയ്ത സ്ഥാപനങ്ങളെ പൗരന്മാരെയോ ജിസിസിയിലെ ആളുകളെയോ ജോലിക്ക് നിയമിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നു. ഈ വിസ കൈവശമുള്ള ഒരു തൊഴിലാളിയെ നിയമിക്കുന്നതിന് മന്ത്രാലയത്തിൽ രജിസ്റ്റർ ചെയ്ത ഒരു സ്ഥാപനത്തിന്റെ അഭ്യർത്ഥന പ്രകാരം ഗോൾഡൻ വിസ ഉടമകൾക്ക് വർക്ക് പെർമിറ്റ് അനുവദിക്കാവുന്നതാണ്. അംഗീകൃത ശാസ്ത്രീയ യോഗ്യതകളുള്ള പൗരന്മാരെ പരിശീലിപ്പിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന മന്ത്രാലയത്തിൽ രജിസ്റ്റർ ചെയ്തിട്ടുള്ള സ്ഥാപനങ്ങൾക്കും ട്രെയിനി നാഷണൽ വർക്ക് പെർമിറ്റ് അനുവദിക്കാവുന്നതാണ്.

യുഎഇയിലെ വാർത്തകളും തൊഴിൽ അവസരങ്ങളും അതിവേഗം അറിയാൻ വാട്സ്ആപ്പ് ഗ്രൂപ്പിൽ അംഗമാവുക https://chat.whatsapp.com/HhuLw1Z3cozH7Y2TRZsBhQ